Der angestellte Gesellschafter-Geschäftsführer D (SV-pflichtig, privatversichert) scheidet zum 15.04.2019 aus der GmbH E aus.Bis 31.08.2019, d.h. während des vertraglich vereinbarten nachvertraglichen Wettbewerbsverbotes, erhält D von E monatlich eine Karenzentschädigung in Höhe von 50 % des zuletzt bezogenen Gehaltes.a) Ist D zum 15.04.2019 oder zum 31.08.2019 abzumelden?b) Ist diese Karenzentschädigung über das monatliche Gehalt abzurechnen?c) Wie ist die Karenzentschädigung steuerlich zu behandeln?d) Wie ist die Karenzentschädigung SV-rechtlich zu behandeln?